قسم قضايا الموظفين في مصر الحقوق، الفصل التعسفي، والتعويضات شامل لمشاكل الموظف الحكومي وموظف القطاع الخاص وقطاع الأعمال والقطاع العام
قرار وزير العمل 272 لسنة 2025 أصبح مرجعًا أساسيًا لفهم قواعد تنظيم التشغيل بالداخل والخارج في مصر، لأنه يحدد الجهات المصرح لها بمزاولة النشاط، ويضع شروط ترخيص وكالات التشغيل الخاصة، ويعالج التشغيل الإلكتروني وضوابط حماية العامل. في هذا المقال ستتعرف…
في خطوة تاريخية طال انتظارها لأكثر من عقدين، صدر قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025 في 3 مايو 2025 ودخل حيز التنفيذ الفعلي في 1 سبتمبر 2025، ليُعيد رسم خريطة علاقات العمل في مصر ويضع أسساً جديدة لتحقيق التوازن…
يتناول البحث عقد العمل الفردي في قانون العمل المصري 2025، حيث يشهد سوق العمل المصري تحولاً جوهرياً غير مسبوق منذ إصدار قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025، الذي نُشر في الجريدة الرسمية بتاريخ 3 مايو 2025 وبدأ التطبيق الفعلي…
وافق مجلس النواب على قانون العمل المصري الجديد 2025 الذي يعزز حماية حقوق العمال وينظم الفصل التعسفي ويواكب التغيرات التكنولوجية والاقتصادية بسوق العمل المصري. قانون العمل المصري الجديد خطوة تاريخية هامة في خطوة تاريخية طال انتظارها، وافق مجلس النواب المصري…
تعرف على تفاصيل عقد العمل المحدد المدة وفقا لقانون العمل المصري، وكيفية تحديد المدة وميعاد الانتهاء، بالإضافة إلى الشروط القانونية الخاصة بانتهاء العقد وتجديده، طبقًا للمادة 104 و105 و106 من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003. تفاصيل انتهاء عقد العمل…
خدمات قانونية متخصصة لـ موظفي الحكومة في قضايا قانون الخدمة المدنية يقدمها مكتب عبدالعزيز حسين عمار أمام مجلس الدولة والمحكمة الإدارية العليا بدفاع قانوني. الدفاع عن موظفي الحكومة في قانون الخدمة المدنية المصري: دليلك لحل النزاعات الإدارية هل تواجه تحديات قانونية…
عبدالعزيز حسين عمار، محامي قضايا عمالية خبرات في قضايا قانون العمل في مصر على مدار سنوات دفاعا عن حقوق العمال ومستحقاتهم وأفضل محامي في القضايا العمالية. تخصصات محامي القضايا العمالية يعتنى مكتب عبدالعزيز عمار المحامي لأعمال المحاماة، بحقوق العمال في مصر،…
القرار التأديبي للموظف في قضاء النقض أحدث أحكام محكمة النقض بشأن المقصود بتسبيب القرار التأديبى، الصادر بشأن الموظف فى مصر، ومنها القرارات التأديبية الصادرة على أعضاء النيابة العامة، والقضاة . قواعد الطعن على قرار جزاء تاديبى فيما يلي نستعرض أحدث أحكام…
المستحقات المالية للعامل المصرى بالقطاع الخاص تعرف على مستحقات العامل المالية عند فصله من القطاع الخاص فى مصر، بانهاء خدمته بدون مبرر، ومنها التعويض، و المقابل النقدى لرصيد الأجازات، وحصة العامل فى الأرباح، والمنح، ومقابل الاخطار، وشهادة الخبرة. مستحقات العامل…
بحث دعوى البدل النقدى للموظف الحكومى المصرى، مثال عدم استخدام الموظف سيارات الحكومة، كمديرو الهيئات العامة ومطالبتهم بالبدل النقدي الثابت مقابل عدم استخدام السيارات الحكومية، كذلك بدل العدوى والمخاطر. دعاوى البدل النقدى للموظفين الحكوميين في مصر البدل النقدي بصفة عامة…
