قسم قضايا الموظفين في مصر الحقوق، الفصل التعسفي، والتعويضات شامل لمشاكل الموظف الحكومي وموظف القطاع الخاص وقطاع الأعمال والقطاع العام
أحكام وقف الدعوى التأديبية تعرف على حالات وقف الدعوى التأديبية على ضوء المحكمة الإدارية العليا، سواء الوقف الوجويى، أو الجوازى، وفقا لنص المادة 39 من قانون مجلس الدولة، والمادة 129 من قانون المرافعات. حالات وقف الدعوى التأديبية الجوازى والوجوبى الأصل…
صاحب العمل وحقوق العامل والتأديب تعرف على سلطات صاحب العمل و حقوق العامل في أحكام النقض العمالية، وتتضمن أنواع حقوق العمال في قانون العمل، كحق العامل في الأجازات، وحق صاحب العمل في تأديب العامل، ومساءلته، ونقله لجهة أخري بشروط محددة…
حقوق العاملين بالقطاع العام والأعمال والكهرباء تعرف على حقوق العاملين بالقطاع العام وقطاع الأعمال وشركات الكهرباء، فى أحكام قضاء محكمة النقض، المتعلقة باعادة التعيين والتسوية بالمؤهل الأعلى، والنقل، وانهاء خدمة العامل، وتقارير الكفاية، والاستقالة. العاملين بالقطاع العام والأعمال فى أحكام…
مكافأة نهاية الخدمة للموظف المصرى تعرف على أحكام وشروط صرف مكافأة نهاية الخدمة فى قانون العمل المصرى، وكيفية حساب مكافأة نهاية الخدمة في القطاع الخاص، للموظف الذي انتهت خدمته لدى صاحب العمل، وفقا لنص المادة 162 من قانون العمل، التى بينت…
انهاء خدمة العامل لارتكاب جريمة ماسة بالشرف تعرف على شروط انهاء خدمة العامل بالقطاع الخاص بالمادة 129 قانون العمل، حينما يحكم على العامل بعقوبة مقيدة للحرية فى جناية أو جنحة فى في جريمة ماسة بالشرف أو الأمانة أو الآداب العامة.…
تعرف علي قواعد تعويض الموظف الحكومي لخطأ جهة عمله التقصيري بإصدار قرار مخالف للقانون اما بفصل الموظف، أو نقله تعسفيا. تعويض الموظف الحكومي المضرور من جهة عمله القاعدة أن التعويض ينشأ للعامل بمجرد فصله الغير مشروع وأسس هذه القاعدة علي…
الطعن في الأحكام التأديبية تعرف على إجراءات الطعن في الأحكام التأديبية أمام المحكمة الإدارية العليا، ببيان ميعاد الطعن و القواعد القانونية التي الواجب اتباعها لفبول الطعن بالإدارية العليا وفقا للمستقر عليه من مبادئ هذه المحكمة العليا. مواعيد وقواعد طعن التأديبية…
الجزاءات الموقعة علي الموظف دراسة أهم أنواع الجزاءات الموقعة علي الموظفين العموميين وفقا لأحكام المحكمة الادارية العليا ، التى تتنوع ما بين الجزاء المخفف بالإنذار الى أشد الجزاءات بإنهاء خدمة الموظف العام الحكومي ، ومن ثم نتناول هذه الجزاءات بشيء…
القاضي التأديبي: مدى التقيد بوقائع اتهام الموظف وحدود تعديل الوصف القانوني (شرح قانوني + أحكام الإدارية العليا) يتكرر في الدعاوى التأديبية سؤال عملي مهم: هل يتقيد القاضي التأديبي بوقائع الاتهام فقط، أم يتقيد أيضًا بالوصف القانوني الذي تسبغه النيابة الإدارية؟…
فصل العامل المصرى والتعسف فصل العامل من العمل وفي مصر، تنظم قوانين العمل العلاقة بين صاحب العمل والعامل وتحدد شروط فصل العامل المشروع وغير المشروع، ويُعتبر فصل العامل غير مشروع أو تعسفيا إذا تم دون وجود مُبرر قانوني أو دون…
